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Cambios en "Propuesta 3: Espacios seguros para probar nuevas maneras de trabajar"

Avatar: Marina Pera Ros Marina Pera Ros

Título (English)

  • +Proposal 3: Safe Spaces to test new ways of working

Título (Castellano)

  • -Proposal 3: Safe Spaces to test new ways of working
  • +Propuesta 3: Espacios seguros para probar nuevas maneras de trabajar

Cuerpo (English)

  • +

    Promote and embed in organisations safe spaces to test new ways of working and experiment with new ideas, without fear of failure,

    Attention to staff's wellbeing as key to drive culture change.

    Provide incentives to encourage collaboration with people and participatory decision-making.

    Amendments:

    • +
    • Good employment charter to include experimentation and collaboration

    • +
    • Accreditation standards for good employers to promote collaboration, experimentation

    • +

    Cuerpo (Castellano)

    • -

      Promote and embed in organisations safe spaces to test new ways of working and experiment with new ideas, without fear of failure,

      Attention to staff's wellbeing as key to drive culture change.

      Provide incentives to encourage collaboration with people and participatory decision-making.

      Amendments:

      • -
      • Good employment charter to include experimentation and collaboration

      • -
      • Accreditation standards for good employers to promote collaboration, experimentation

      • -
    • +

      Promover e insertar en las organizaciones espacios seguros para probar nuevas formas de trabajar y experimentar con nuevas ideas, sin miedo al fracaso.

      Poner atención al bienestar de los empleados como elemento clave para el cambio cultural.

      Proporcionar incentivos para promover la colaboración con la ciudadanía y con la toma de decisiones participativa.

      Modificaciones propuestas:

      Good employment charter to include experimentation and collaboration

      • Accreditation standards for good employers to promote collaboration, experimentation